Rechtstreeks van het Intranet van Adecco:
ANDERS ALS ANDERS
Vrijdag 26 september zijn de teams van MKB Groningen en
Leeuwarden op uitnodiging van MKB krachtcentrale (met
onder andere Anke Wiersma) op bezoek geweest bij Voys.
Dit in Groningen gevestigde bedrijf werkt anders en volgens
de MKB krachtcentrale zijn ze klaar voor de toekomst.
Voys heeft de manager bijvoorbeeld vervangen door
een scherm. Op het scherm zie je realtime welke
acties er nog gedaan moeten worden en collega’s spreken
elkaar hier op aan.
Voys heeft ook geen functies maar rollen en je rol kun je
uitbreiden (bijvoorbeeld een juridische rol combineren met
een sales rol). De beoordelingen worden ook gedaan door 3
collega’s en bij afwijkingen wordt er gediscussieerd over het
te geven cijfer. Daarnaast mag iedereen projecten oppakken,
mits iedereen hier een toegevoegde waarde in ziet. Erg
vernieuwend en inspirerend.
Vervolgens zijn we met onszelf aan de slag gegaan. Niet wat
moet je doen, maar waar ben ik goed in. Wat kom ik jou
brengen en wat heb ik daarvoor nodig. Volgens de
krachtcentrale ligt hier de toekomst. Geen opgelegde targets,
maar het inbrengen van je kracht. We hebben dit in
tweetallen besproken en dan kom je er achter dat dit niet
makkelijk is. Door goed door te vragen kom je wel tot de kern
en vanuit hier kun je gaan bouwen.
We zijn er ook achter gekomen dat het best moeilijk is om
aan te geven wat je nodig hebt van de ander. Dit is voor ons
dan ook het startpunt richting de toekomst. Denk goed na
over wat je nodig hebt om je rol te vervullen en geef dit bij
een ander aan, zowel je manager (voor zolang die nog
bestaat _) als je collega’s.
Kijk op mkbkrachtcentrale.nl en voys.nl/boek en laat je
inspireren!
Onze wereld is een klein beetje op zijn kop gezet en er is ons
een spiegel voorgehouden. Prettig en confronterend. Wij
gaan ermee aan de slag. Wat doe jij?
Groeten,
MKB Groningen en Leeuwarden